USD
523.86₸
EUR
544.34₸
RUB
5.11₸
BRENT
72.98$
BTC
95317.80$
-1761.700

LinkedIn уходит из КНР

В компании пояснили, что это связано с «более высокими требованиями в Китае»

Share
Share
Share
Tweet
Share
changellenge.com

changellenge.com

Компания LinkedIn заявила, что закроет свой сайт по подбору персонала в Китае, пишет investing.com со ссылкой на Market Watch.

LinkedIn сделала заявление, в котором сообщила, что приняла решение уйти после того, как «столкнулась со значительно более сложной операционной средой и более высокими требованиями в Китае».

По словам информированных источников, в марте китайский регулятор интернета посоветовал руководству LinkedIn лучше следить за своим контентом, дав им на это 30 дней. Также недавно LinkedIn уведомила нескольких активистов-правозащитников, ученых и журналистов, работающих в Китае, о том, что их профили заблокированы из-за того, что они содержат запрещенный в этой стране контент.

LinkedIn заявила, что заменит свой сервис в Китае, который ограничивает ряд материалов в соответствии с требованиями местных властей, таким сервисом, как доска вакансий, лишенным функций социальных сетей. В частности, возможности делиться мнениями и новостями.

Ранее сообщалось, что крупнейшая китайская криптовалютная биржа Huobi покидает рынок КНР на фоне растущих репрессий со стороны правительства. Решение было принято единогласно на собрании акционеров 24 сентября. В тот же день китайские регуляторы объявили, что все криптовалютные транзакции и услуги в стране запрещены. Huobi моментально прекратила регистрацию счетов для новых пользователей в Китае, а через два дня объявила, что удалит существующих китайских пользователей до конца 2021 года.

Читайте также

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

Вам может быть интересно

Читайте Kapital.kz в Kapital Telegram Kapital Instagram Kapital Facebook
Вверх
Комментарии
Выйти
Отправить
Авторизуйтесь, чтобы отправить комментарий
Новый пользователь? Регистрация
Вам необходимо пройти регистрацию, чтобы отправить комментарий
Уже есть аккаунт? Вход
По телефону По эл. почте
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Введите код доступа из SMS-сообщения
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS, вы можете отправить его еще раз.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Спасибо, что авторизовались
Теперь вы можете оставлять комментарии.
Вы зарегистрированы
Теперь вы можете оставлять комментарии к материалам портала
Сменить пароль
Введите номер своего сотового телефона/email для смены пароля
По телефону По эл. почте
Введите код доступа из SMS-сообщения/Email'а
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS/Email, вы можете отправить его еще раз.
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Пароль успешно изменен
Теперь вы можете авторизоваться
Пожаловаться
Выберите причину обращения
Спасибо за обращение!
Мы приняли вашу заявку, в ближайшее время рассмотрим его и примем меры.