Ведущие трейдеры рассчитывают на повышение ежемесячных окладов и дополнительных выплат, передает «Интерфакс» со ссылкой на газету The Wall Street Journal.
По данным источников газеты, как минимум десять работающих в Лондоне банков, включая Barclays, J.P. Morgan Chase и HSBC, рассматривают возможность повышения сумм, выделяемых на ежемесячное содержание топ-менеджеров. Компенсации транспортных расходов, затрат на питание и связь могут подскочить в несколько раз.
Хитрость заключается в том, что увеличение компенсации не приведет к увеличению выплат банковским сотрудникам и руководителям по итогам года и к росту социальных выплат финансовых учреждений. Если бы банки просто подняли зарплату, им пришлось бы перечислять большие суммы в пенсионный фонд и прочие госорганы. По словам экспертов, новая система оплаты позволит соблюсти директиву ЕС, ограничивающую бонусы, и не сокращать доходы банкиров.
Напомним, власти Евросоюза и стран-членов, несмотря на сопротивление Великобритании, согласовали ограничение бонусов банкиров на уровне двух годовых зарплат в феврале этого года. Нормы, ограничивающие годовые премии, были приняты, чтобы «удержать руководителей банков от излишнего риска».
На сегодняшний день банкиры и трейдеры могут получать бонусы, в несколько раз превышающие их годовые оклады. Однако после того, как в нескольких странах Евросоюза правительствам пришлось спасать крупные банки, подобная практика стала вызывать широкое возмущение.
