USD
450.80₸
-2.140
EUR
486.77₸
-2.270
RUB
4.88₸
-0.020
BRENT
83.16$
BTC
51502.30$

Чиновники должны стать ближе к народу

Нурсултан Назарбаев считает, что следует разработать программу "Руководители новой формации"

Share
Share
Share
Tweet
Share
Чиновники должны стать ближе к народу- Kapital.kz

По мнению главы страны Нурсултана Назарбаева для работников госслужбы необходимо разработать программу «Руководители новой формации». Об этом он заявил в своем Послании народу Казахстана, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz.

«Госслужащие новой формации должны сократить дистанцию между государством и обществом. Вникните в смысл. Ближе к народу нужно быть. Это постоянная обратная связь, живое обсуждение, разъяснение гражданам политик, конкретных мер и результатов. Академии госуправления совместно с Назарбаев Университетом нужно разработать программу — „Руководители новой формации“ и спецкурсы переподготовки при назначении на руководящие должности. Без прохождения этих курсов не назначать на должности», — заявил президент.

По словам Нурсултана Назарбаева, на госслужбу следует привлечь профессионалов из частного сектора, имеющих опыт работы в лучших зарубежных компаниях, обучившихся в лучших странах мира.

Он также напомнил, что в текущем году в четырех госорганах была внедрена новая модель оплаты труда — шкально-бальная. Так, в пилотном режиме данное нововведение было запущено в Министерстве юстиции, Агентстве по делам госслужбы и противодействию коррупции и акиматах Мангыстауской областии г. Астана.

«Все проекты показали хороший результат — повышена привлекательность госслужбы, особенно это актуально на региональном уровне», — подчеркнул Нурсултан Назарбаев.

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

Вам может быть интересно

Читайте Kapital.kz в Google News Kapital Telegram Kapital Instagram Kapital Facebook
Вверх
Комментарии
Выйти
Отправить
Авторизуйтесь, чтобы отправить комментарий
Новый пользователь? Регистрация
Вам необходимо пройти регистрацию, чтобы отправить комментарий
Уже есть аккаунт? Вход
По телефону По эл. почте
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Введите код доступа из SMS-сообщения
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS, вы можете отправить его еще раз.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Спасибо, что авторизовались
Теперь вы можете оставлять комментарии.
Вы зарегистрированы
Теперь вы можете оставлять комментарии к материалам портала
Сменить пароль
Введите номер своего сотового телефона/email для смены пароля
По телефону По эл. почте
Введите код доступа из SMS-сообщения/Email'а
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS/Email, вы можете отправить его еще раз.
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Пароль успешно изменен
Теперь вы можете авторизоваться
Пожаловаться
Выберите причину обращения
Спасибо за обращение!
Мы приняли вашу заявку, в ближайшее время рассмотрим его и примем меры.