Премьер высказался о критике подчиненных и принципах управления

Эффективность работы команды определяется не эмоциональностью руководства, а ответственностью и своевременным выполнением поставленных задач. Об этом на пресс-конференции по итогам заседания правительства сказал премьер-министр Олжас Бектенов, передает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz.

«Критика бывает. Я просто считаю, что повышение голоса, разговор на высоких, повышенных тонах, критика постоянная, это не самый эффективный способ управления. Все работающие в правительстве, члены правительства, акимы регионов – это люди ответственные, прошедшие огромную школу. Совесть – лучший контролер, это железный принцип. Человек если работает ответственно, он сам себя контролирует лучше, чем кто-либо», - отметил он.

По словам премьер-министра, в случае системного невыполнения поставленных задач руководитель утрачивает право занимать свою должность.

«С такими разговор простой, короткий... Хотя, конечно, конструктивная, обоснованная критика должна быть. Она есть. Я не соглашусь, что на заседаниях в правительстве мы не критикуем. Мы критикуем по делу, по факту, если кто-то допускает упущение. Есть и непубличные у нас мероприятия... Я каждый день в контакте с каждым членом правительства и с каждым акимом региона, конечно, возникают рабочие вопросы, когда высказывается критика и достаточно жёсткая. По-разному бывает. Но я считаю, что состав правительства работоспособный и выполняет те задачи, которые президент поставил. Конечно, не без проблем. Проблемы всегда будут, но мы стараемся в силу своих возможностей их решать», - подчеркнул Олжас Бектенов.

Ранее премьер-министр и его заместители ответили на вопрос журналистов о том, отдыхают ли они на казахстанских курортах.

Читайте также

Экономика15.07.2025 · 17:11

На каких курортах Казахстана премьер и его заместители отдыхают во время отпуска

В кабмине признают недоработки в подготовке казахстанских туристских зон к сезону