В Казахстане больше половины трудоспособных инвалидов не обеспечены занятостью

Занятостью в Казахстане обеспечено 39% трудоспособных инвалидов. Об этом сегодня в ходе заседания правительства сообщила министр труда и социальной защиты населения Светлана Жакупова, передает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz.

«Важным вопросом является трудоустройство лиц с инвалидностью. На 1 ноября 2024 года 148 тыс. человек, или 39% из числа трудоспособных 381 тыс. человек, обеспечены занятостью. При этом уровень занятости по регионам не достигает и 50%. В разрезе отраслей занятости лидируют научная деятельность – 28%, государственное управление – 12%, образование и торговля – по 9%, здравоохранение – 7%», - отметила она.

По профессиям 21% лиц с инвалидностью заняты в качестве специалистов-профессионалов, 19% – неквалифицированные работники, 13% – специалисты-техники, по 11% – руководители и госслужащие; работники сферы услуг, продаж.

«Министерством труда и социальной защиты населения совместно с заинтересованными государственными органами, экспертным сообществом и общественными объединениями принимается ряд системных и комплексных мер, направленных на социальную защиту лиц с инвалидностью. В соответствии с Социальным кодексом обеспечивается государственная поддержка для лиц с инвалидностью по принципу создания справедливого общества, равноправия и недопустимости ограничения прав человека в сфере социальной защиты», - пояснила министр.

На международной арене Казахстан активно реализует политику, основанную на правах человека, ратифицировав Конвенцию о правах инвалидов и присоединившись к Повестке дня ООН в области устойчивого развития до 2030 года.

«В июне 2023 года ратифицирован Факультативный протокол к Конвенции, 12 августа 2023 года он вступил в силу для Казахстана. В марте этого года в Комитете ООН успешно представлен Первоначальный доклад о выполнении положений конвенции», - добавила Светлана Жакупова.

На сегодня в стране проживают 732 тыс. лиц с инвалидностью, что составляет 3,6% от общей численности населения (в 2022 году - 711,8 тыс. чел. или 3,6%, в 2023 году – 725 тыс. чел или 3,6%). Из них 57% - лица трудоспособного возраста, 27% - пенсионного возраста, 15% - дети.

«В структуре нозологических форм заболеваний среди лиц старше 18 лет преобладают психические расстройства – 18%, болезни системы кровообращения – 17,2%, травмы всех локализаций – 13%. Тогда как по детской инвалидности преобладают заболевания нервной системы – 26,6%, врожденные пороки развития – 25,1%, психические расстройства – 22,4%», - уточнила она.

По ее словам, сегодня повышается роль института внештатных советников по вопросам инвалидности.

«Необходимо отметить, что советники министров и акимов всех уровней вовлечены в реализацию политики по защите прав лиц с инвалидностью во всех аспектах жизни. В Алматы значительно усилена роль внештатного советника по вопросам инклюзии, который действует как независимая структура с выделенным офисом и штатной численностью. Это обеспечивает комплексное внедрение принципов инклюзии в различные сферы городской жизни. Советник акима Алматы Омарова Касиет поднимает актуальные вопросы и находит конструктивные решения в тесном взаимодействии с государственными органами и гражданским обществом», - подчеркнула министр.

В рамках своей деятельности Офис советника представил 219 рекомендаций, 60% к 370 мероприятиям Дорожной карты Программы развития Алматы, что стало важным шагом к включению инклюзивных подходов в городское планирование.

«Хотела бы обратить внимание остальных акимов регионов на необходимость внедрения данного положительного опыта», - призвала Светлана Жакупова.

На вопрос премьер-министра, почему столь низкий уровень занятости лиц с инвалидностью и какие меры будут предприняты для их трудоустройства, министр пояснила, что министерством учитываются личные и профессиональные качества лиц с инвалидностью, разработан протокол социальной и профессиональной реабилитации.

«Разработано семь протоколов Программы развития Организации Объединенных Наций, семь протоколов проходят процедуру цифровизации. Личные и профессиональные качества лиц с инвалидностью будут служить в качестве путеводителя для социальных работников. Второе, активно используются меры содействия занятости. Более 7,7 тыс. человек трудоустроено на свободные вакансии, на субсидируемые рабочие места трудоустроено 8,4 тыс. человек, бесплатное онлайн-обучение на портале skills.enbek проходили 5155 человек, гранты для открытия своего дела получили 1470 человек. Работа активно проводится и будет продолжена», - заверила министр.