USD
459.75₸
+1.770
EUR
494.14₸
+3.280
RUB
5.54₸
+0.280
BRENT
85.27$
BTC
64951.20$
+120.000

GM, Ford и Stellantis недополучат по $100-125 млн выручки в неделю из-за забастовки

Забастовка на предприятиях всех трех автопроизводителей одновременно проводится впервые

Share
Share
Share
Tweet
Share
Фото: Валерия Змейкова

Фото: Валерия Змейкова

Забастовка на предприятиях General Motors Co. (GM), Ford Motor Co. и Stellantis NV будет стоить каждому из трех автопроизводителей порядка 100-125 млн долларов недополученной выручки в неделю, согласно оценкам экспертов Goldman Sachs, пишет Интерфакс-Казахстан.

В своих прогнозах команда Goldman во главе с Марком Делани учитывает то, какие именно предприятия затронуты забастовкой, а также какие модели автомобилей производятся на них, отмечает Market Watch.

Порядка 13 тыс. сотрудников GM, Ford и Stellantis вышли на забастовку 15 сентября. Забастовка на предприятиях всех трех автопроизводителей одновременно проводится впервые. В частности, она началась на заводе Ford в Мичигане, где производятся модели Bronco и Ranger, на предприятии GM в Миссури (модели Canyon и Chevrolet Colorado) и Stellantis в Огайо (Jeep Wrangler и Gladiator).

Средненедельные объемы производства завода Ford составляют 4 тыс. автомобилей, предприятия GM - 3,65 тыс., Stellantis - 6,6 тыс.

Президент UAW Шон Фейн предупредил, что профсоюз может расширить акцию, если существенного прогресса в переговорах с компаниями не будет достигнуто до полудня пятницы по местному времени.

Предприятие Ford в Канаде также оказалось под угрозой забастовки, но компания смогла договориться с местным профсоюзом Unifor за несколько часов до установленного им дедлайна. Членами профсоюза Unifor являются порядка 5,6 тыс. сотрудников Ford в Канаде. Во вторник президент Unifor Лара Пейн заявила, что заключенное соглашение решает все вопросы, поднятые профсоюзом.

Всего в GM, Ford и Stellantis работают порядка 150 тыс. человек, состоящих в UAW, отмечает Market Watch. Четырехлетний контракт автопроизводителей с членами профсоюза истек 14 сентября. Профсоюз требует от компаний повышения зарплат на 46% в течение четырех лет наряду с улучшением пенсионного обеспечения, увеличением отпусков и другими мерами.

Читайте также

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

Вам может быть интересно

Читайте Kapital.kz в Google News Kapital Telegram Kapital Instagram Kapital Facebook
Вверх
Комментарии
Выйти
Отправить
Авторизуйтесь, чтобы отправить комментарий
Новый пользователь? Регистрация
Вам необходимо пройти регистрацию, чтобы отправить комментарий
Уже есть аккаунт? Вход
По телефону По эл. почте
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Введите код доступа из SMS-сообщения
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS, вы можете отправить его еще раз.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Спасибо, что авторизовались
Теперь вы можете оставлять комментарии.
Вы зарегистрированы
Теперь вы можете оставлять комментарии к материалам портала
Сменить пароль
Введите номер своего сотового телефона/email для смены пароля
По телефону По эл. почте
Введите код доступа из SMS-сообщения/Email'а
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS/Email, вы можете отправить его еще раз.
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Пароль успешно изменен
Теперь вы можете авторизоваться
Пожаловаться
Выберите причину обращения
Спасибо за обращение!
Мы приняли вашу заявку, в ближайшее время рассмотрим его и примем меры.