В республиканский кадровый резерв приняты 403 новых управленца в сфере образования
Педагоги получили право на назначение на вакантные руководящие должности без конкурсных процедур
В республиканский кадровый резерв в этом году были приняты 403 педагога в рамках проекта «1000 лидеров изменений в образовании», передает центр деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу министерства просвещения.
Как поясняется, проект реализуется с 2023 года по поручению главы государства Касым-Жомарта Токаева. Инициатива, выстроенная по модели Президентского молодежного кадрового резерва, нацелена на подготовку нового поколения лидеров, способных проводить модернизацию системы образования и повышать эффективность управления.
Педагоги и заместители директоров школ, прошедшие отбор, обучались по трехуровневой программе. Участники, успешно завершившие обучение, были включены в кадровый резерв и получили право назначения на вакантные руководящие должности без прохождения конкурсных процедур.
За три года реализации проекта в кадровый резерв принято 986 специалистов. В 2023-2024 годах статус резервиста получили 583 педагога, из них 419 человек, или 71%, назначены на руководящие должности. В том числе 41 директор в настоящее время возглавляет школы проекта «Келешек мектептері». В результате дефицит директоров школ в стране сократился в три раза.
Ранее сообщалось, что участников кадрового резерва в Казахстане теперь могут назначать на политические и административные должности. Новые правила вступили в силу в этом году.
Читайте также
Для каждого отраслевого направления будет предусмотрена квота
При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.
Вам может быть интересно
Читайте Kapital.kz в
