Рынок труда Казахстана возвращается к
допандемийным показателям, но с некоторыми структурными изменениями. В III
квартале численность работающих дистанционно заметно снизилась: в
сравнении с предыдущим кварталом их количество сократилось с 75 до 41 тыс.
человек, об этом центру деловой информации Kapital.kz сообщили в пресс-службе министерства труда и социальной защиты населения.
«Со
смягчением ограничительных мер выросли объемы занятости в сфере услуг, в
том числе в информации и связи, торговле и здравоохранении. Вместе с
тем структура занятости меняется в сторону увеличения самозанятости,
которая к тому же преимущественно непродуктивна», – сообщила управляющий
директор АО «Центр развития трудовых ресурсов» Александра Молчановская.
Резкое
сокращение удаленных работников связано с возвращением занятых к
традиционному формату работы, причем подавляющее большинство работающих
на «удаленке» – женщины, а на мужчин приходится 36,5%.
Также
наблюдается сокращение дистанционной занятости на селе (с 36% до 18%) и
равнозначное увеличение работающих удаленно в городской местности.
Причем 93% работников использовали собственные средства коммуникаций,
тогда как только для 7% занятых работодатели предоставляли необходимое
оборудование.
«В
сравнении с предыдущим кварталом в III квартале численность рабочей
силы выросла на 7,2 тыс. человек, или 0,1%, и составила 9,3 млн. Если
сравнивать с аналогичным периодом прошлого года, то можно отметить
прирост рабочей силы на 95,7 тыс. человек, или 1%», – отметила эксперт.
При
этом основной прирост занятости как в квартальной, так и в годовой
динамике пришелся на увеличение количества самозанятых. За квартал их
численность выросла на 1,1% (+23,3 тыс. человек). Количество наемных работников
наоборот сократилось на 0,2% (+15,4 тыс. человек). В годовой динамике абсолютный
прирост самозанятых (+67,6 тыс. человек) более чем вдвое превысил прирост
наемных работников (+32,1 тыс. человек).
Кроме
того, за квартальный период увеличение самостоятельно занятого
населения произошло за счет роста непродуктивной самозанятости на
19% или 29,3 тыс., в то время как продуктивная сократилась на 0,3% или
6,1 тыс. человек.
«В
свою очередь, если сравнивать годичный период, то можно отметить
значительный рост продуктивно самозанятых при сокращении непродуктивно
самозанятых. Число первых увеличилось на 110,5 тыс. человек (6%), а
число вторых уменьшилось на 42,9 тыс. человек (19%). То есть за
последние 12 месяцев уровень доходов самозанятых в целом повышается», –
подчеркнула Александра Молчановская.
Временная незанятость в сравнении со II кварталом текущего года
увеличилась на 44% или 59,6 тыс. человек, что в большей степени связано с
сезонными колебаниями, а не с ограничительными мерами, как это было
ранее. Так, число незанятых пополнилось в основном за счет
«отпускников», количество которых в III квартале выросло в 4,3 раза. А количество временно незанятых по инициативе работодателя за
квартал сократилось на 28% и на 97% – за годичный период.
«Также
по итогам III квартала заметно сокращение числа безработных. И если в
сравнении с предыдущим кварталом уменьшение составило всего 606 человек,
то в сравнении с III кварталом прошлого года их численность сократилась
почти на 4 тыс. человек. Но общий уровень безработицы сохранился на
отметке в 4,9% и остается таковым уже на протяжении четырех последних
кварталов. Без особых изменений остался и уровень молодежной безработицы
– 3,7%», – заключила эксперт.
В
разрезе регионов наименьший уровень безработицы сохранился в
Карагандинской области и Нур-Султане (по 4,6%). Безработица выше
республиканского уровня зафиксирована в Туркестанской области (5,1%), а
также Алматы (5,1%) и Шымкенте (5%).
«Численность
безработных, состоящих на учете в органах занятости, на начало ноября
составила 193,5 тыс. человек, то есть с начала года этот показатель
вырос на 51,7 тыс. Уровень зарегистрированной безработицы в целом по
республике равен 2,1%, наибольший – в Туркестанской (4,2%),
Западно-Казахстанской и Кызылординской (по 3,9%) областях», – рассказала
Александра Молчановская.
В занятости по отраслям не произошло кардинальных изменений.
По-прежнему более половины (55%) занятых страны работают в торговле,
сельском хозяйстве, образовании и промышленности. В то же время
продолжается тенденция перетоков занятости в сектор услуг. Так, в
отчетном квартале наибольшее увеличение количества занятых зафиксировано
в сферах информации и связи (+4,4%), услуг по проживанию и питанию
(+2,5%) и операций с недвижимым имуществом (+2,1%), строительства
(+1,6%) и здравоохранения (+1,4%). Тем временем одно из наибольших
сокращений занятости наблюдается в области искусства и развлечений, где
спад составил 3,4% за квартал и 4% за год. То есть отрасль так и не
оправилась от действия ограничительных мер.
Что
касается оплаты труда, по данным Бюро национальной статистики, в III квартале этого года
среднемесячная номинальная зарплата составила 243,7 тыс. тенге,
сократившись за квартал почти на 8 тыс. тенге в абсолютном выражении.
При этом снижение произошло практически во всех регионах, кроме
Атырауской (+5,2%), Костанайской (+3,2%) и Западно-Казахстанской (+2%)
областей.
В
разрезе отраслей больше всего зарплата сократилась для работников сферы
образования (на 51,8 тыс. тенге или 22%), составив 182,1 тыс. тенге.
Сезонные изменения отразились и на сельскохозяйственных работниках, для
которых среднемесячная зарплата, напротив, выросла на 15% и была равна
167,5 тыс. тенге в летне-осенний период полевых работ.
Аскар Мамин встретился с экспертами Международного валютного фонда
При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.