В Казахстане впервые в этом году в рамках программы «Дорожная карта занятости 2020» был применен механизм временного субсидирования части зарплаты квалифицированных работников за сокращенное рабочее время на восьми крупных промышленных предприятиях страны. Субсидирование коснулось более 3,4 тысячи работников. Об этом сообщили в пресс-службе Министерства здравоохранения и социального развития РК, передает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz.
«Были введены ряд новых антикризисных механизмов и инструментов, главным условием которых было сохранение работодателями рабочих мест при наличии рисков высвобождения работников», — говорится в сообщении ведомства.
В целом мерами господдержки по госпрограмме «ДКЗ» за 11 месяцев были охвачены 182,8 тыс. граждан, из них 141,3 тыс. человек получили постоянную работу.
Для развития предпринимательства на селе по данной программе выделено в этом году 31 млрд тенге на микрокредитование. Прошли обучение основам предпринимательства и получили микрозаймы более 9 тысяч человек. Почти пять тысяч из них впервые открыли собственное дело, остальные получили деньги на расширение действующего бизнеса.
На молодежную практику и субсидируемые государством рабочие места устроены более 28 тысяч выпускников, а также представителей отдельных целевых групп населения. Работодателям предоставлены гранты на переподготовку и повышение квалификации свыше тысячи работников.
По информации Минздрава и соцразвития, в 2016 году на реализацию программы «ДКЗ 2020» было выделено 128,5 млрд тенге.
