Банки предлагают все более выгодные условия по зарплатным проектам
ФОТОГРАФ

Владимир Третьяков

ИCТОЧНИК

ranking.kz

29.05.2018 • 14:54 1729

Банки предлагают все более выгодные условия по зарплатным проектам

Фонд оплаты труда за год увеличился на 10%

Крупнейшие банки РК, ориентированные на работу с корпоративным сектором, предлагают все более привлекательные условия по зарплатным проектам — как для юридических лиц-клиентов, так и для самих сотрудников. Такие данные приводит ranking.kz.

Отметим, что казахстанцы стали больше зарабатывать: по итогам I квартала текущего года среднемесячная заработная плата в стране составила 152,4 тыс. тенге. В сравнении с аналогичным периодом годом ранее рост составил 8,7%, причем покупательская способность зарплат выросла на 2%. Фонд заработной платы соответственно увеличился в январе-марте 2018 года уже до 1,61 трлн тенге — сразу на 10,2% больше, чем в прошлом году.

250ab412974cc6d82decf5e4bca.jpg

Между тем среди топ-10 БВУ, работающих с юрлицами*, бесплатное зачисление заработной платы работникам компании-партнера предлагают 6 банков.

Впрочем, единственный банк, который указал комиссию в 0 тенге за данную услугу вне зависимости от объемов фонда оплаты труда, — АТФБанк.

У ForteBank несколько пакетных предложений по зарплатным проектам — зачисление без комиссий применяется при условии оплаты работниками организации ежемесячной абонентской платы.

У БЦК и Сбербанка комиссия варьируется от 0% до 0,5%, в зависимости от объемов фонда оплаты труда и пакетных предложений. Также Цеснабанк указал комиссию от 0% и выше, согласно скорингу фонда оплаты труда. У Евразийского комиссия за перечисление при зарплатном проекте от 0% до 10%.

*Рассматривается десятка банков-лидеров по объему корпоративных вкладов. На эти топ-10 банков приходится 83% от совокупного портфеля вкладов юридических лиц БВУ РК, включая текущие счета компаний.

b9a54682c74427932282362e668.png

В рамках зарплатных проектов АТФБанка казахстанцы могут обналичивать заработные платы с помощью зарплатных карт через любые банкоматы РК и всего мира без комиссий.

Похожие условия — у ForteBank, однако в пределах месячного лимита: от 300 тыс. тенге до 5 млн тенге (в зависимости от вида карты) — снятие денег бесплатно, свыше — 0,3% в своих банкоматах, 0,5% - в чужих по РК, и 1,5% - вне РК. Также бесплатное снятие в любых банкоматах на территории РК в пределах месячного лимита до 300 тыс. тенге — у Банка Центркредит и Евразийского.

У Altyn Bank — бесплатное снятие денег в любых банкоматах РК, за рубежом — 1%. У Сбербанка бесплатное снятие денег доступно только в собственной банкоматной сети.

b224acabbed4a94bf1ff8c7edae.png

Дополнительный плюс для участников зарплатных проектов — cashback по зарплатным картам (кэшбэк — возврат части потраченной суммы на карту или на бонусный счет).

Так, АТФБанк предлагает клиентам до 1,5% возврата (причем не просто бонусами, а в тенге).

Также 1−1,5% кэшбэка, в зависимости от типа карты, предлагает Forte, до 1,5% - Евразийский (по определенному зарплатному проекту), до 1% - Сбербанк.

Система HalykBonus работает у Народного Банка, Go! бонусы — у Казкоммерцбанка.

Кроме того, у многих банков более высокий кэшбэк (до 15%) — в сети партнерских компаний или на определенные категории товаров.

Узнавайте больше об интересных событиях в Казахстане и за рубежом.
Подписывайтесь на нас в Яндекс Дзен

Заметили опечатку? Выделите ее мышью и нажмите сочетание клавиш Ctrl+Enter.

БВУ РК зарплатные проекты банков Казахстана

29.05.2018 • 14:54 1729

Поделиться
Loading...
Банки предлагают все более выгодные условия по зарплатным проектам
  • Центр деловой информации Kapital.kz — информационное агентство, информирующее о событиях в экономике, бизнесе и финансах в Казахстане и за рубежом. При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции. Редакция Kapital.kz не всегда разделяет мнения авторов статей. При нарушении условий размещения материалов редакция делового портала имеет право на решение спорных моментов в законодательном порядке.

  • Яндекс.Метрика
    Система Orphus