Президент потребовал заняться кадровой политикой в Самрук-Казыне

Глава государства поручил мониторить внутренние отношения в холдинге

В фонде народного благосостояния «Самрук-Казына» должны работать только специалисты, имеющие знания и опыт. Прекратить практику трудоустройства «по звонку», потребовал президент Казахстана Нурсултан Назарбаев, передает корреспондент делового портала Kapital.kz. 

За качество реализации программы трансформации фонда «Самрук-Казына» персональную ответственность будет нести Умирзак Шукеев.

«Повышать людей по знаниям, по их опыту. То есть по делу, а не по каким-то другим принципам, которых у нас вполне достаточно. Достаточно позвонить, достаточно быть знакомым. Можно устроить человека и он сидит там просто. Справишься с этой работой Шукеев, будешь работать, не справишься – не будешь работать. Правильно здесь сказано было: руководить молодыми, подготовленными и во главе быть не подготовленным, так нельзя достичь успеха. Все что тебе надо мы тебе дадим. У нас должен быть четкий план работы, четкий по времени. Когда и что мы будем делать. И кто за что отвечает», – заявил глава государства. 

Премьер-министру Нурсултан Назарбаев поручил осуществлять мониторинг  внутренних взаимоотношений в компаниях фонда.  

«Я бы просил премьер-министра РК, чтобы он реализовал совершенно независимый мониторинг людей о взаимоотношениях внутренних, которые будут мониторить, по-казахски «контроль», чтобы я лично знал, где прорывается, где буксует», – поручил президент РК.

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.
Читать все последние новости ➤