1. Главные новости
›
2. Финансы

Расходы банков на зарплату в 2012 году

Совокупный объем затрат на оплату труда банков-лидеров в 2012 году превысил 92,2 млрд. тенге. При этом самые большие бюджеты на заработную плату у Народного банка, БТА Банка и Казкоммерцбанка. Совокупные затраты трех этих банков на оплату труда в 2012 году превысили 40,6 млрд. тенге. Таковы данные отчетности Формы 700-H. Это практически половина всего бюджета на оплату труда – 44%, подсчитал деловой портал Kapital.kz.

Первое место по инвестициям в заработную плату принадлежит Народному банку. Так, в 2012 году банк потратил на оплату труда 18,1 млрд. тенге.

Вторая строчка по этому показателю принадлежит БТА Банку – 11,3 млрд. тенге, третья – Казкоммерцбанку (11,2 млрд. тенге).

В 2011 году в Топ-3 банков по затратам на оплату труда также входили Народный банк, Казком и БТА Банк.

Рэнкинг банков по расходом на заработную плату, млн. тенге

Примечание: Была взята первая десятка банков по объему активов на начало января 2013 года. Отчетность за 2012 год на основе Формы 700-Н, за 2010-2011 годы – на основе Аудированной консолидированной отчетности.
*без учета налога по заработной плате.

Учитывая, что пока банки не разместили аудированную отчетность за 2012 год, то можно примерно предположить какова средняя заработная плата в некоторых банках в 2011 году.

Так, на начало 2012 года в Kaspi bank работало 7 262 сотрудников. Таким образом, средняя месячная заработная плата сотрудников в Kaspi bank в 2011 году составила около 86 821 тенге. В БанкеЦентрКредит – 184 171 тенге, в Евразийском банке – более 113 000 тенге.