В Фонде Самрук-Казына будет новый кодекс корпоративного управления
Документ представят совету директоров в декабреВ декабре Фонд национального благосостояния «Самрук-Казына» намерен представить новый Кодекс корпоративного управления, основанный на стандартах Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР). Об этом в ходе встречи председателя правления Фонда «Самрук-Қазына» Умирзака Шукеева с независимыми директорами сообщила заместитель председателя правления фонда Елена Бахмутова, передает корреспондент делового портала Kapital.kz.
«Мы ожидаем, что до конца года мы уже завершим обсуждения и вынесем в декабре Кодекс корпоративного управления для одобрения нашему совету директоров фонда. И мы ожидаем, что уже в начале года наш единственный акционер – правительство, примет кодекс корпоративного управления в новой редакции и он станет обязательным, единственным для всех компаний в группе фонда», – рассказала Елена Бахмутова.
По ее словам, сегодня новый Кодекс презентован независимым директорам компаний и директорам «Самрук-Казына». На данный момент в компании используется Кодекс корпоративного управления от 2007 года, основанный на международных стандартах.
«Все компании группы в той или иной мере являются пользователями этого Кодекса. Почему его необходимо адаптировать к текущим условиям? Во-первых, мир изменился с тех пор. Был кризис. К сожалению, он еще не закончился. Мы вступили в вялотекущий процесс, и все ведущие страны мира обновили свои Кодексы. Например, в Великобритании Кодекс обновляется каждые 2 года. То же самое необходимо сделать и в группе «Самрук-Казына», - уточнила она.
При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.