Реклама

Реклама
  1. Главная
  2. Бизнес
  3. Карьера управленца

Карьера управленца

Где получить швейцарскую степень MBA в Казахстане

Автор:
Капитал - Карьера управленца

Бизнес-образование помогает не только строить успешную карьеру, но и позволяет решать практические задачи в любой сфере бизнеса. Не случайно многие топ-менеджеры и владельцы бизнеса стремятся попасть на программы MBA. Тем более что сегодня для получения степени магистра делового администрирования вовсе не обязательно ехать за границу. В Казахстане есть бизнес-школы с международной аккредитацией и качественным образованием. Что дает MBA, можно ли получить степень без отрыва от работы и какие знания приобретают выпускники в интервью «Капитал.kz» рассказала Алина Аскарова, директор Geneva Business School в Казахстане. - Алина, как и почему пришла в голову идея открыть представительство Geneva Business School в Казахстане? - В 2012 году я устроилась работать в Geneva Business School (GBS) в Женеве на административную позицию и также отвечала за маркетинг в русскоговорящих странах – в Казахстане и Украине. Спустя 2 года, когда закончилась моя магистерская программа, я решила вернуться домой и строить карьеру в Казахстане. Тогда мне и предложили открыть представительский офис GBS в Нур-Султане, основная задача которого была отправлять студентов в Швейцарию и Испанию в кампус Geneva Business School. Однако в 2014 году как раз произошла девальвация, и фидбэк, который мы имели от людей, говорил о том, что ехать и получать образование за границей очень дорого. К тому же приходится быть вдали от семьи и оставлять работу на 1,5-2 года, поэтому лучше всего было бы, чтобы обучение проходило в Казахстане. Мы зацепились за эту идею, я разработала бизнес-план и показала его акционерам GBS. Все началось с того, что мы стали проводить для различных организаций, таких как: Сообщество инженеров-нефтяников РК, Общенациональное движение «Казахстан-2050», Ассоциация выпускников программы «Болашак» открытые лекции и мастер-классы, привозили экспертов из Швейцарии и показывали все, что мы можем и умеем. А уже в 2015 году мы набрали нашу первую группу и с тех пор ежегодно набираем минимум две группы в Нур-Султане и одну – в Алматы.

- Насколько развита конкуренция в этой сфере? - Сфера высшего образования, пожалуй, одна из самых конкурентных. Помимо классических университетов, бизнес-школ и других провайдеров программ MBA, есть ещё тренинговые центры, а также онлайн-обучение, которое становится все более популярным. Geneva Business School – это все-таки университет и к нам люди приходят не на день-два, а на продолжительный срок. В среднем – 1,5 года. Соответственно нам необходимо предоставлять превосходящее их ожидания качество. Причем не разово, а на протяжении всего срока обучения, и это непростая задача. Более того, мы стремимся выстраивать взаимоотношения со студентами так, чтобы по завершению программы они чувствовали свою принадлежность к тому комьюнити, которое мы создаем. Приходя к нам, человек, становится частью большой семьи GBS. - Чем вызвана необходимость получения бизнес-образования и кто наиболее склонен инвестировать в свой профессиональный рост? - MBA – программа для людей с опытом работы на руководящей должности и тех, кто уперся в «потолок», который не позволяет пройти на следующую ступень без определенных знаний. MBA охватывает все аспекты бизнеса: от HR и маркетинга до финансов и проектного управления. Инвестировать в свой профессиональный рост должны в первую очередь руководители, так как именно с них и собственников бизнеса начинаются любые изменения в организациях. Думаю, этим и обусловлена необходимость получения бизнес-образования. - Существуют ли какие-либо стереотипы или мифы о бизнес-образовании, которые вы могли бы развенчать? - Главный миф о бизнес-образовании связан с тем, что получить качественные знания можно лишь на практике, то есть надо открыть собственный бизнес и учиться методом проб и ошибок. Мы с этим категорически не согласны. Бизнес-образование дает возможность учиться на чужих ошибках. Поверьте, 99% трудностей, с которыми сталкиваются современные руководители, уже случались с кем-то другим, были описаны и найдены эффективные решения. Получая качественное образование, вы экономите не только время, но и деньги. Ведь каждая ошибка бизнеса несет в себе реальные финансовые потери и оказывает негативный эффект на всю организацию в целом.

- Алина, на кого ориентирована Geneva Business School? - Наши программы ориентированы на работающих профессионалов, людей, имеющих опыт на руководящих позициях, и владельцев бизнеса. Если говорить в процентном соотношении, то 10% студентов – это государственные служащие,  30% – сотрудники национальных компаний, около 30% – представители международных корпораций и 30% – частные предприниматели. - Сколько казахстанцев уже получили швейцарскую степень МВА (DBA)? - За 4 года обучение в казахстанском офисе GBS прошли около 200 человек. Из них более 160 – получили степень MBA. Программа DBA или доктор делового администрирования была запущена только в прошлом году, и сейчас обучается первая пилотная группа. - Кто ваши преподаватели? - Все наши преподаватели исключительно практики. Это действующие топ-менеджеры зарубежных корпораций и владельцы крупного бизнеса из Швейцарии, Испании, Великобритании и США. Они приезжают к нам каждые три недели в субботу и в воскресенье для того, чтобы провести интенсив. Преподавателей-теоретиков у нас нет, так как мы считаем, что только практики могут научить бизнесменов и руководителей чему-то новому. Несмотря на то, что 80% наших преподавателей – зарубежные специалисты, для тех предметов, где необходим местный контекст, мы приглашаем казахстанских экспертов. Причем лучших из лучших в своей сфере.

- Какие программы вы предлагаете? Насколько они адаптированы под казахстанские реалии? - На сегодняшний день мы предлагаем три программы MBA по следующим направлениям: международный менеджмент, финансы, нефть и газ. Также у нас есть программа Executive MBA, которая предусматривает три выездных модуля в Женеву, Барселону и Дубай. Запуск EMBA дал толчок для развития такого направления, как профессиональные стажировки за границу и визиты в иностранные компании. Помимо этого у нас есть понятие «консультационный проект». То есть мы обращаемся к конкретной  казахстанской компании, рассматриваем ее проблемы, и наши студенты выступают в роли консультантов. В результате у компании появляется 5-6 возможных решений своего вопроса, а студенты – получают опыт консалтинга. Для них это хороший способ протестировать возможность диверсификации своей деятельности. - На что делается акцент в ходе обучения? - В ходе обучения акцент идет на реальные бизнес-кейсы и живые обсуждения. Кроме того, мы постоянно работаем над улучшением и дополнением программ. Так, в прошлом году мы ввели такие предметы, как: Big Data, Design Thinkingи Rapid Foresight. А в этом году добавили Blockchain и планируем вводить еще новые направления. Ведь мы не можем читать то, что читали в 2014 году, и продолжать делать это в том же темпе и стиле. Если 5 лет назад казахстанский топ-менеджмент интересовали «skills», то есть набор навыков, таких как: проектное управление, риск-менеджмент, управление цепями поставок, то сегодня людей интересуют дизайн-мышление, нестандартное решение проблем и т.д. - Какова продолжительность программ? - Продолжительность программ MBA составляет 1,5 года: 12 месяцев обучения и 6 месяцев дипломной работы. Занятия ведутся на английском языке с синхронным переводом на русский. Они проходят каждые три недели в субботу и воскресенье. На них идут обсуждения, разбор бизнес-кейсов и более глубокое погружение в предмет. Далее студентам дается две недели для подготовки проекта. Программа DBA занимает 3 года и включает 9 интенсивов, на которых слушатели учатся писать исследования. За каждым студентом закреплены 1-2 индивидуальных супервайзера, и вся работа выстраивается дистанционно. По окончанию обучения студентам надо защитить работу перед академическим комитетом.

- Сколько стоит обучение? - Программа MBA в Geneva Business School в Казахстане стоит $20 тыс., Executive MBA – $25 тыс. Для сравнения: в Женеве стоимость программ составляет $35 тыс. Руководство и акционеры GBS пошли навстречу Казахстану как перспективному развивающемуся региону, поэтому наши цены немного ниже, чем в Швейцарии. При этом диплом, который получают выпускники казахстанского кампуса – швейцарского образца. Он имеет европейскую, американскую, азиатскую аккредитацию и признается во всем мире. Также ежегодно мы проводим конкурс грантов BeGBS и разыгрываем один полный грант и два со скидкой в 75%. Помимо этого у наших студентов есть возможность оплаты обучения в рассрочку, ежемесячно, ежеквартально или раз в полугодие. - Какие требования предъявляются к претендентам на МВА (DBA)? - Обязательные условия для поступления в GBS: наличие высшего образования, знание английского языка не ниже уровня Intermediate и подтвержденный опыт работы минимум 5 лет на руководящей должности для программ MBA и 7 лет  – для DBA. - Алина, расскажите о дальнейших планах GBS в ближайшей перспективе? - Прежде всего, мы планируем расширить географическое присутствие в Казахстане, с тем, чтобы жители со всех регионов имели доступ к нашим программам. Сейчас у нас есть офисы в Нур-Султане и в Алматы. Есть планы по открытию офиса в Западном Казахстане и в ближайшем зарубежье. Также мы намерены набрать второй поток на программу DBA и внедрить платформу дистанционного обучения с эффектом присутствия. Думаю,  ближе к новому году мы ее запустим.

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

Вам может быть интересно

    Читайте Kapital.kz в

    Центр деловой информации Kapital.kz — информационное агентство, информирующее о событиях в экономике, бизнесе и финансах в Казахстане и за рубежом. При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции. Редакция Kapital.kz не всегда разделяет мнения авторов статей. При нарушении условий размещения материалов редакция делового портала имеет право на решение спорных моментов в законодательном порядке